Concurso IBGE com 39 mil vagas avança e entra na fase de definição da banca organizadora

Após a autorização para a contratação de 39.108 servidores temporários, o Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística (IBGE) deu início aos trâmites para a realização de um novo concurso público. No momento, o certame encontra-se na fase de definição da banca organizadora, responsável por conduzir as inscrições e aplicar as avaliações aos candidatos.

Desde a liberação oficial das vagas pelo Governo Federal, em dezembro, as equipes técnicas do IBGE passaram a elaborar o projeto básico, documento que serve de referência para o edital. Nele constam dados essenciais como quantitativo de vagas, cargos ofertados, exigências, etapas de seleção e previsão de cronograma.

Com a conclusão desse projeto, o material é encaminhado às bancas interessadas, que apresentam propostas para assumir a organização do concurso. Normalmente, a instituição vencedora é aquela que reúne melhor custo-benefício e atende aos critérios técnicos exigidos. A expectativa do IBGE é finalizar esse processo ainda em janeiro.

Vagas, cargos e escolaridade exigida

As oportunidades temporárias serão destinadas aos trabalhos do Censo Agropecuário, Florestal e Aquícola e do Censo da População em Situação de Rua. Ao todo, são cerca de 39 mil vagas distribuídas em funções que abrangem desde o planejamento até a coleta e o tratamento das informações em todo o país.

A distribuição prevista é a seguinte:

• Analista censitário: 1.020 vagas

• Recenseador: 27.330 vagas

• Agente censitário supervisor: 4.143 vagas

• Agente operacional regional: 1.286 vagas

• Agente censitário regional: 1.286 vagas

• Agente censitário administrativo: 1.432 vagas

• Agente censitário de informática: 1.446 vagas

• Agente censitário de qualidade: 1.165 vagas

Para o cargo de recenseador, será exigido ensino fundamental completo. Já as funções de agente censitário e agente operacional exigem nível médio, enquanto o cargo de analista censitário requer formação de nível superior. Informações sobre salários e locais de atuação ainda não foram divulgadas.

Tradicionalmente, os concursos do IBGE contam com vagas regionalizadas, distribuídas em todo o território nacional. A maior parte das oportunidades concentra-se no cargo de recenseador, responsável diretamente pela coleta de dados em campo.

Previsão do edital

De acordo com a legislação, o IBGE tem até seis meses, a partir da portaria de autorização publicada em 17 de dezembro, para lançar o edital. Assim, a publicação deverá ocorrer até junho de 2026, podendo ser antecipada caso o cronograma avance mais rapidamente. Ainda não está definido se haverá um único edital ou mais de um documento para contemplar todas as vagas.

Os contratados atuarão sob o regime temporário previsto na Lei nº 8.745/1993, com remuneração ajustada conforme a complexidade e a relevância das funções.

Histórico recente

O último grande concurso do IBGE ocorreu entre 2021 e 2022, quando foram ofertadas mais de 206 mil vagas para o Censo Demográfico. Na ocasião, os salários variavam conforme o cargo, e a organização ficou sob responsabilidade da Fundação Getulio Vargas (FGV), com provas objetivas de conhecimentos básicos e específicos.

O novo processo seletivo reforça a estrutura do Instituto e visa garantir a execução eficiente dos levantamentos estatísticos essenciais para a formulação de políticas públicas no país.