Prefeitura de Andirá - PR abre 10 vagas em novos editais de seleção com inscrições em março

A Prefeitura Municipal de Andirá (PR) publicou três editais de seleção para contratação temporária nas áreas de Saúde, Educação e Assistência Social. Ao todo, são ofertadas 10 vagas imediatas, além de cadastro reserva, com jornadas de 20 a 40 horas semanais e salários que chegam a R$ 3.149,18. A seleção será realizada em etapa única de análise de títulos, sem aplicação de prova objetiva, o que torna o processo especialmente interessante para candidatos que já possuem formação e experiência comprovada.

Para o cargo de Fisioterapeuta, são oferecidas 02 vagas imediatas, com carga horária de 20 horas semanais e remuneração de R$ 3.149,18. O edital exige diploma de graduação em Fisioterapia reconhecido pelo MEC e registro ativo no CREFITO. As inscrições são gratuitas e, conforme retificação, foram prorrogadas até o dia 09 de março de 2026. O candidato pode se inscrever presencialmente no SINE de Andirá ou pela internet, mediante envio da documentação prevista. A seleção ocorrerá exclusivamente por análise de títulos. O primeiro colocado poderá ser contratado por até 12 meses e o segundo por até 6 meses.

Já para o cargo de Motorista, o edital oferta 04 vagas, com jornada de 40 horas semanais e salário de R$ 2.174,09. É exigido Ensino Médio completo, CNH categoria “D” ou superior, além de cursos de Direção de Emergência, Transporte Coletivo e Transporte Escolar. As inscrições são gratuitas e devem ser realizadas presencialmente na Secretaria Municipal de Educação, no período de 23 de fevereiro a 06 de março de 2026. A classificação será definida por análise de títulos, e o contrato poderá ter duração de até dois anos, com possibilidade de prorrogação por igual período.

Na área da Assistência Social, o edital prevê 04 vagas para Cuidadora, com salário de R$ 1.751,10 e jornada de 40 horas semanais. O cargo exige Ensino Médio completo, CNH categoria B e é destinado ao sexo feminino, conforme legislação municipal. As inscrições são gratuitas e podem ser realizadas entre 02 e 13 de março de 2026, presencialmente na Agência do Trabalhador ou pela internet. A seleção também ocorrerá exclusivamente por análise de títulos , com contrato de até 12 meses, podendo ser prorrogado.

Ao todo, os três editais representam uma excelente oportunidade para quem deseja ingressar no serviço público municipal de forma mais rápida, já que não haverá prova objetiva. Como a classificação depende exclusivamente da pontuação obtida com títulos e experiência profissional, é fundamental que o candidato organize corretamente toda a documentação exigida e respeite os prazos específicos de cada cargo.